Мазмуну:

Билимди талап кылбаган эң кызыктуу кесиптер
Билимди талап кылбаган эң кызыктуу кесиптер
Anonim

Бала же өспүрүм окууну каалабаса, аны дворниктин иши коркутат. Бирок дүйнөдө билим талап кылынбаган көптөгөн кесиптер бар, анткени алар бул үчүн сабак да беришпейт.

Билимди талап кылбаган эң кызыктуу кесиптер
Билимди талап кылбаган эң кызыктуу кесиптер

Дипломсуз эле ала турган кызыктуу кесиптерди табуу үчүн биз жумуш табуу үчүн сайттарды кыдырдык. Атайын билимсиз иштей турган кээ бир вакансиялар ушунчалык сонун болуп чыкты, андыктан резюмеңизди азыр жөнөтсөңүз болот.

Тамак үчүн иште

Эч кандай кыртыш талап кылынбаган кесиптердин биринчи тобу табигый талант менен гана байланыштуу. Тамактануучу болуу үчүн сезгич рецепторлор жана тамакты сүйүү керек. Эң жагымдуу вакансиялар таттууларга жана кандай таттууларды ичүүгө байланыштуу.

Торт дегистатор

билимди талап кылбаган кесиптер: торт дегистатор
билимди талап кылбаган кесиптер: торт дегистатор

Christophe Laermans кондитердик фабрикасы күнүнө 2,5 кг таттуу жеген адамды издеп жүргөн. Жумушка алуу үчүн медициналык китепче жана аллергиянын жоктугу талап кылынган, ал эми компания эмгек акы, заводдук продукцияга арзандатуу жана спортзалга мүчөлүк акысын төлөп берген.

Чай сыноочу

Чайдын даамын таткан адам – чайдын даамын таткан адам. Мындай кызматкерлер компания товарлардын партиясын сатып алуу үчүн керектелет: алар сапаттуу чай жеткирүүчүлөр кандай сунуштаарын аныкташат. Ал үчүн Индияга, Африкага, Кытайга жана жалпы эле чай өндүргөн бардык өлкөлөргө барыш керек.

Сыноочу дагы сатып алгандан кийин чай ичет: заводдо ташыгандан жана таңгактагандан кийин даамы өзгөргөнүн текшерет.

Image
Image

Наталья Сторожева Perspektiva рекрутинг агенттигинин башкы директору

Талапкерди тандоо үчүн бизге бул вакансия берилгенде, талаптар: биринчиден, чайды жакшы көрүү, экинчиден, белгилүү бир физиологиялык сезгичтикке ээ болуу, кычкылдуулугун жана жыпар жыттуулугун аныктоо жөндөмдүүлүгүнө ээ болуу. Айта кетчү нерсе, айлыктар жогору: бул кесип сейрек.

Россияда эч жерде кесиби боюнча окутпайт, ошондуктан компания өзү адамдарды жумушка алып, чет өлкөгө окууга жөнөтөт. Андан тышкары, бир гана тажрыйба жана көбүрөөк тажрыйба талап кылынат.

Саякат үчүн иштөө

Чай пакетинин даамы сейрек кездешүүчү жалбырактуу чайдын даамындай болсо, ар бир адам даам татуучу боло албайт. Саякатчы болуу үчүн сизге табигый маалыматтар азыраак керек, каалоо бар.

Туризм боюнча менеджер

Атайын билим талап кылынбаган кеңири таралган вакансия. Туризмдеги дал ушундай «орой» иш кайсы гана университетти болбосун алмаштырат.

Жумуштун кошумча бөлүгү - бул, адатта, сезондон тышкары өткөрүлүүчү атайын окуу турларына баруу мүмкүнчүлүгү. Жаман жагы баштапкы маянанын аздыгы, бирок өнүгүүгө жана тармактар боюнча адис болууга мүмкүнчүлүк бар.

Ольга Евстратова «Кариб клубунун» коммерциялык директору

Менеджер кардарлар менен баарлашып, ар кайсы өлкөлөрдөгү мейманканалардын жана гиддердин сунуштарын карап чыгат жана кардарлардын күтүүлөрү үй ээсинин мүмкүнчүлүктөрү менен дал келишине ынанат.

Эс алуу директору

Бул, сыягы, туризм менеджеринин өнүгүүсүнүн эң жогорку баскычы. One to Trip, 18 жаштан жогорку паспорту жана англис тилин билген бардык адамдарды дүйнө жүзүн кыдырып, жинди иштерди аткарууга чакырат. Андан кийин сапар жөнүндө отчет берүү керек, бирок начальниктерге эмес, бүткүл дүйнөгө: чоо-жайын айтып, компаниянын абоненттерине кеңеш берүү.

Кесипкөй саякатчы

Эс алуу директоруна окшош вакансия: англис тилин билген, паспорту бар, активдүү жана коммуникалдуу адам керек.

Image
Image

Daria Child Grabr негиздөөчүсү

Саякатчыга грабдарды (колдонуучуларыбыздын буйрутмаларын) жеткирип, кардарлар менен баарлашып, алар менен маек куруп, чет өлкөдө арзан сатып алуулар, биздин колдонуучулардын кеңештери жана тажрыйбасы тууралуу блог жазып, социалдык тармактарыбыз үчүн контент түзүп, башка саякатчыларга жардам бериши керек болчу.

Жумушка коюлган талаптардын кошумча пункту - бул сатып алууну сүйүү. Бизге Black Friday коркунучтуу фильмдин аталышы эмес, жылдын окуясы болгон адам керек.

Кызыкчылык үчүн иште

Хоббиге акча табуу бир гана самын бышырып, заказ менен торт жасоо эмес. Күтүлбөгөн варианттар да бар.

Автоунаа навигатору

Бул кесип тууралуу FONBET Trophy-Team командасынын штурманы, “Моторспорт in faces” долбоорунун автору жана алып баруучусу Роман Герасимов айтып берди.

Кош-айдоочу болуу үчүн биринчи кезекте кийинки мелдешке ким барышы керек: бул мотоспорттун түрү сизге жагабы же жокпу түшүнүү үчүн көрүүчүлөр, жарыштын уюштурулушун ичинен билүү үчүн калыстын жардамчысы, эгер бар болсо учкуч. өз машинаң. Эң негизгиси, мунун баарына чыдаганга даяр экениңизди түшүнүү.

Роман Герасимов

Трофей-рейддерде штурман экипаждын «көзү» болуп саналат, ал кайда барарын билет, ошондой эле убакытты, инструменттерди жана спорттук документтер менен иштөөнү көзөмөлдөйт. Мындан тышкары, машина тыгылып калган учурда, навигатор электр лебедка, домкрат жана күрөк менен машинаны тартып чыгарат.

билими талап кылынбаган кесиптер: автомобиль штурманы
билими талап кылынбаган кесиптер: автомобиль штурманы

Баштапкы этапта навигациялык түзүлүштөрдү, сынактын эрежелерин, шарттарын жана куралдарын изилдөө керек. Физкультура боюнча иштөө маанилүү, анткени саздан өтүү кыйын.

баштапкы этапта штурман иши үчүн төлөм аз болушу мүмкүн, бул ар бир адистин тажрыйбасы жана кадыр-баркына жараша болот. Мыкты өкүлдөрдү негизги спорттук командалар байкап, толук убакыттагы жумушка орношот. Штурманын иши үзгүлтүксүз, адатта, дем алыш күндөрү, трофейлердин рейддери көп болуп турганда. Башкача айтканда, башка иштер менен айкалыштырылышы мүмкүн.

Аталышы жок кесип

Бул хоббиси баш аламан болгондор үчүн жумуш.

Srochnodengi компаниясынын HR директору Александр Малафеев мындай дейт: «Бир нече ай мурун менин досторумдун бири Фейсбукта өзүнүн социологиялык долбоорунун алкагында вакансия жарыялаган. Ал бул вакансияга ат таба алган жок, анткени бул кызматтын негизги функционалдык жоопкерчилиги бир күн бою бош офис столунда отуруп, эч нерсе кылбоо болгон. Карапайым карапайым жаран акча үчүн мындай кыйноого канча убакыт туруштук берерин, анын мотивациясы эмнеде экенин түшүнүү керек болчу. Мен дароо айтам, жооптор жетиштүү болду».

Party King

2016-жылдын апрелинде JoyME мобилдик тиркемеси "Партиянын падышасы" кызматына талапкер издеп жаткан. Милдеттери: Москвадагы оюн-зоок, мода көргөзмөлөрү, кроссфит, жарыштар жана кечелер тууралуу баарын билүү. Партиялардын падышасы бул иш-чаралардын баарына катышууга (бул дайыма эле оңой болбосо да), таанышууга жана тиркеменин колдонуучуларын тартууга жана ошол эле учурда бизнести андан ары өнүктүрүү үчүн өнөктөштөрдү издөөгө туура келди. Билими эч кандай мааниге ээ эмес, бирок каалаган бет башкаруудан өтүү жөндөмү керек болчу.

Жардам берген жумуш

Мындай кесип бар - адамдарга жардам берүү. Мисалы, кожоюндары жокто малды кароо, кожоюндары бош эмес болсо сейилдөө, тарактоо, жада калса итке сүйлөөгө үйрөтүү. YouDo.com кызматы мындай кесиптерди тандоого жардам берди, алар көбүнчө адаттан тыш жардамчыларды издешет:

  • Ит менен мышык менен дос боло турган адам.
  • Дары ичүү убактысы келгенин күнүнө үч жолу эскертип турган жоопкерчиликтүү адам.
  • Үй-бүлөлүк кечеде туугандарынын алдында экинчи жарымдын ролун ойной турган шайыр кыз.
  • Комментарийлер менен оригиналдуу ойноо тизмесин түзө алган музыка сүйүүчү.
  • Чоң табышмакты бүтүргөн тырышчаак адам.

Бул кезекке туруу же тазалоого жардам берүү үчүн стандарттуу өтүнүчтөрдү эсепке албаганда. Бул тармакта карьера жасай албайсыз, бирок адамдарга жардам бергенди жакшы көрсөңүз, анда эмне үчүн андан акча таппайсыз.

HR тескерисинче

Жалдоочулар элди баалай турган талаадан үйрөнүшөт. Адатта, HR менеджери жумуш издөөчүлөр менен иштейт. Бирок кээде "туура эмес" HR талап кылынат.

Елена Сенцова, CTC Group компаниясынын HR менеджери: «CTC Group аутсорсинг жана персоналды лизингге, ошондой эле аутстаффингге адистешкен. Биздин ишканаларда вахталык иш методу кецири жайылтылган. Смена 45, 60 же андан көп күнгө созулат - адамдын тандоосу боюнча. Андан кийин аны менен эмгек келишими жабылат.

Муну адаттан тыш кесиптин кызматкерлери - иштен бошогон жумушчулар менен иштөө боюнча менеджерлер жасашат. Кызматтан бошотулган менеджер катчынын карама-каршысы. Ал сменалык жумушчуларды эс алууга узатып, процессти мүмкүн болушунча ыңгайлуу кылат. Кийинчерээк элге чалып, кызматташууну улантууну сунуштайт. Мындай камкордук өз жемишин берип жатат: адистердин жарымынан көбү кайтып келүүдө».

Билими жок иштен бошотулган жетекчи болуп иштесе болот. Мындай адистерге коюлган негизги талаптар - жашоого позитивдүү көз караш, мамилечилдик, эң татаал мүнөздөгү ээлери менен байланыш түзө билүү.

Жогорудагы кесиптердин баарын бир жумага жетпеген убакытта таптык. Жана бул дипломдун кереги жок болгон бардык сонун кызматтар эмес. "Сабатсыз" үчүн кандай вакансияларды көргөнүңүздү комментарийлерде айтыңыз.

Сунушталууда: