Копирайтерлерди жалдоодо иш берүүчүлөрдү эмне кыжырдантат (жана гана эмес)

2024 Автор: Malcolm Clapton | [email protected]. Акыркы өзгөртүү: 2023-12-17 04:03

WordFactory контент-студиясынын жетекчиси Наталья Воскобойникова Lifehackerдин окурмандары менен копирайтерлерди жалдоодо иш берүүчүлөрдү тажаткан нерселер менен бөлүштү. Эгерде сиз чындап эле бул позицияны (же жалпысынан кандайдыр бир позицияны) алууну кааласаңыз, анда сизди кыйнап калбоо үчүн кеңештерди билүү пайдалуу болот.

Наталья Воскобойникова WordFactory контент студиясынын жетекчиси

Мен жумасына 100гө жакын резюме алам. Кээ бир абитуриенттердин өмүр баянына карап, мен бул A4 форматтарынын артында мега таланттуу адамдар турат деп ойлогум келет. Жана алардын баарын сырттан карап, кыялындагы жумушка ээ болуу үчүн эмнени жакшыртуу же өзгөртүү керек экенин түшүнүшүн каалайсыз. Же алар кырдаалга өзүн-өзү сындоо менен баа берип, башка нерсе үчүн жаралганын, бул нерседе орун алганын түшүнүштү.

Кыскалык - араба ташуунун эң оңой жолу

Эгерде сиз бренддин копирайтерлеринин бири болбосоңуз, сизге дагы эле резюме керек. Бул иш берүүчү үчүн ага маанилүү болгон нерселердин баарын билүүнүн эң тез жолу. Иш берүүчү кайсы аймакта жашаганыңызды, кандай кызматтарда иштегениңизди сурай алат. Бирок эмне үчүн ал резюме бар экенин көрсөтүп, жүздөгөн башка адамдар жөнөтсө?

Көп векторлуу

SMM гурусун, SEO кудайын, копирайтерди жана сисадминди жалдап алганыңыз абдан сонун болот. Бирок ушул кесиптердин баарын бириктирип, жок дегенде бирөө жакшы болмок авторлорду көрө элекмин.

Каталар

Орфографиялык жана пунктуация каталары, тамгалар, семантикалык жана стилистикалык каталар сиздин ишиңизди оңдоонун баасы компетенттүү резюме жөнөткөн талапкерлердикинен жогору болорун көрсөтүп турат. Ал эми дизайндагы шалаакылык, эгерде сиз белгиленген мөөнөттөрдү аткарсаңыз, ТКнын шарттарын аткарсаңыз жана башка ушул сыяктуу шалаакылыкты моюнга аласыз дегенди билдирет.

Баалар

Анын сметалык наркын билдирүү менен өз ишиңиздин үлгүсүн көрсөтсөңүз, сиз өзүңүздүн жана жумуш берүүчүңүз үчүн көп убакытты үнөмдөйсүз. Же "штепсельди" дан жана чейин көрсөтүңүз.

Иш мисалдары

Алар жөнүндө суралат, андыктан аларды резюмеңизге алдын ала кошуңуз – сиз башка талапкерлерден бир кадам алдыда болосуз.

"Копирайтинг" дегенди туура жаз

Кеп сабаттуулук жөнүндө эмес. Бул программанын өзүнчө пункту.

Эң кыйыны - адамдын "15 жашта, мыкты, жакшы, сапаттуу автордук укук боюнча тажрыйбасы бар" дегенди окуганда, сабырдуу болуу. Ал чынында эле бир жерде иштеген!

лакап аттар жок

No busichka 1983. Виктор Гюго жок. Интерполдон жашынып жаткан жоксузбу?

Жумуш издөөчүнүн сүрөттөрү жалдоочунун жана жумуш берүүчүнүн өмүрүн узартат

Жылаңач тулку, фон катары тикенек зымдар, «аймакта чөккөн». Эгерде сиздин пландарыңыз сизди күлдүрүү эмес, жумушка орношуу болсо, анда жогорку сапаттагы сүрөттү кошуңуз же такыр кошпоңуз.

Копирайтинг чындыгында журналистика эмес, эч качан жазуу же поэзия эмес

Сиздин поэзияңыз жалдоочуну козгошу мүмкүн, бирок бул ага сиз жумушка ылайыктуу экениңизди түшүнбөйт. Жазуучунун прозасы да эң ылайыктуу мисалдан алыс.

Сынды туура кабыл алыңыз

Тесттен өткөн ар бир автор үчүн биз сөзсүз түрдө жооп берип, анын эмгегин көрсөтүп, редактор тарабынан текшерилип, комментарий берип турабыз. Бизде авторлор тыянак чыгарып, материалдарды алып, бир нече айдан кийин сынактан ийгиликтүү өтүп кайтып келген учурлар болгон. Бирок оңдолгон «ця/ця» да алардагы генийди жок кылуу аракети болуп көрүнгөн адамдар бар.

Жок, биздин телефонго уруксат жок

Мунун кандайча байланышы бар экенин түшүнбөйм, бирок көбүнчө резюме жазып, грамматиканы үйрөнө албаган талапкерлер телефонду өчүрүп коюшат.

Англис тилиндеги резюме

Бул абдан жарашыктуу, бирок күтүлбөгөн жерден мен жумушка орношкон адамымды билип калсамчы?

БОНУС: ийгиликке жетүү мүмкүнчүлүгүңүздү арттырган 7 даана

1. Адистик … Копирайтинг рыногунда эң баалуу болуп SEO, IT, техникалар жөнүндө жазган авторлор саналат. Ошондуктан, эгер сизде тиешелүү тажрыйба же билим бар болсо, аны көрсөтүңүз.
2. Бааны тазалоо … Жумуштун мисалдарына шилтемелердин жанына бааларды коюңуз.
3. Кыскача маанилүү фактылар … Коштомо катта же резюмеде бир күндө канча миң символ жаза ала турганыңызды, сиз жакшы билген темаларды, тексттердин түрлөрүн, күнүнө канча саат иштей ала тургандыгын жана башкаларды көрсөтүңүз.
4. Мыкты 5-10 эмгек … Резюмеңиз менен бирге иш берүүчүгө эң жакшы же ар түрдүү тексттериңизди дароо жөнөтүңүз, ошондо ал кайсы темалар жана тапшырмалар сиздин колуңузда экенин баалай алат.
5. натыйжалар … Эгер сиз мазмун маркетологунун кызматына же тексттерди сатуунун авторунун кызматына тапшырып жатсаңыз, материалдарыңыздын натыйжалуулугун көрсөтүү үчүн портфолиолорду жана кейстерди чогултуңуз.
6. Сыноого даяр болуу … Эгер сиз тесттик кагаз жазууга даяр болсоңуз, аны дароо көрсөтүңүз - бул иш берүүчү менен өз ара аракеттенүү процессин тездетет.
7. Жашы … Копирайтер үчүн жаш маанилүү эмес. Кечээки мектеп окуучусу теңтуштары үчүн эң мыкты автор. Жетилген, жоопкерчиликтүү автор, көз карашы кенен – кудайдын берген сыйы! Жашыңыз 40, 50, 100дө болсо, бирок жумушка ылайыктуу болсоңуз, туулган жылын эч ким карабайт. Ошондуктан, сиз өзүңүздүн жашыңыз жөнүндө жаза албайсыз, андан да кошумча катта сиз, айталы, пенсионер болуп туруп, кызматка талапкер болуп жатканыңыз үчүн актанбаңыз.